交通事故十级工伤能赔偿几万

交通事故导致十级工伤，赔偿数额需综合多方面因素确定。
工伤赔偿项目包括一次性伤残补助金，十级伤残为7个月的本人工资。本人工资是指工伤职工因工作遭受事故伤害或者患职业病前12个月平均月缴费工资。
此外，还有一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金，具体标准由各省市规定。一般来说，这两项补助金的计算会考虑当地的经济水平、职工平均工资等因素。
交通事故赔偿方面，若对方负主要责任及以上，还可主张医疗费、误工费、护理费、残疾赔偿金等。残疾赔偿金根据受诉法院所在地上一年度城镇居民人均可支配收入或者农村居民人均纯收入标准，自定残之日起按二十年计算。但六十周岁以上的，年龄每增加一岁减少一年；七十五周岁以上的，按五年计算。十级伤残的赔偿系数一般为10%。
综合计算，赔偿数额可能在数万元到十几万元不等。因各地标准差异较大，需结合实际情况详细核算。
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关于交通事故十级工伤能赔偿几万的问题,骆律师从法律角度分析如下：
交通事故导致十级工伤的赔偿数额需根据具体情况确定。
1. 医疗费用：凭医院票据实报实销，用于治疗工伤的花费。
2. 停工留薪期工资：按照受伤前正常出勤月工资标准发放，一般不超过12个月，伤情严重或特殊可延长。
3. 一次性伤残补助金：十级伤残为7个月的本人工资。
4. 一次性工伤医疗补助金：由各省、自治区、直辖市规定具体标准，以当地政策为准。
5. 一次性伤残就业补助金：同样由各省规定标准，比如在某些地区十级伤残一般为几个月工资。
赔偿数额的计算还与本人工资、当地上年度职工月平均工资等有关。例如，本人工资较高，各项补助金相应就多。假设本人月工资5000元，仅一次性伤残补助金就有35000元。加上其他项目，整体赔偿可能在几万元到十几万元不等。具体赔偿要结合实际情况，通过准确计算本人工资、参考当地标准等，按照法律规定的项目和方式来确定最终赔偿金额。
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交通事故十级工伤的赔偿数额需综合多因素确定。
赔偿项目主要有医疗费、停工留薪期工资、一次性伤残补助金等。十级伤残的一次性伤残补助金标准为7个月本人工资。
若本人工资较高，赔偿数额相应增加。比如月工资5000元，仅一次性伤残补助金就有35000元。此外，还有医疗费、康复费等按实际支出计算。停工留薪期工资依医嘱确定时长，一般不超过12个月。
还可能涉及护理费、伤残津贴等。具体赔偿几万，要结合实际发生的费用、本人工资水平以及当地赔偿标准等来精确计算，不同地区经济水平有差异，赔偿数额也会不同。
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交通事故导致十级工伤，具体赔偿金额需综合多方面因素确定。
医疗费用方面，会根据实际发生的费用凭票据报销，包括治疗工伤所需的挂号费、检查费、治疗费、药费等。
停工留薪期工资，按照职工原来的工资福利待遇发放，期限根据伤情确定。
十级伤残的一次性伤残补助金，标准为本人工资的7个月。本人工资是指工伤职工因工作遭受事故伤害或者患职业病前12个月平均月缴费工资。
还有一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金，具体标准由各地区根据当地实际情况制定。比如在某些地区，十级工伤的一次性工伤医疗补助金为几个月的当地上年度职工月平均工资，一次性伤残就业补助金也有相应的计算方式。
另外，交通事故中若对方有责任，还可能涉及医疗费、误工费（对方需赔偿因交通事故导致的误工损失）、护理费（根据护理情况及标准赔付）、残疾赔偿金（按照当地居民人均可支配收入等计算）等赔偿项目。所以，交通事故十级工伤最终能赔偿的金额可能在几万到十几万不等，要依据具体的实际情况准确核算。