欠农民工多少钱算老赖

成为“老赖”的判定标准并非欠款金额，而是欠款人有无履行能力却拒不履行生效法律文书确定的义务。
1.以农民工追讨工资为例，用人单位或个人在劳动仲裁或法院判决后，有能力支付却通过转移财产、隐匿等手段拒绝支付工资，哪怕欠款金额少，也会被列入失信被执行人名单成为“老赖”。
2.若欠款数额大，但确实无能力偿还且积极配合执行，不会直接成为“老赖”。

为避免成为“老赖”，欠款人应积极面对债务，有能力时及时履行义务。执法部门需加强监管，对恶意逃避债务行为依法处理，保障债权人合法权益。
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法律分析：
（1）“老赖”的认定核心是欠款人有无履行能力却拒不履行生效法律文书确定的义务，和欠款金额大小无关。
（2）在农民工追讨工资场景中，若用人单位或个人经劳动仲裁或法院判决后，有能力支付却通过转移财产、隐匿等手段拒绝支付工资，即使金额少也会被列入失信被执行人名单成为“老赖”。
（3）如果欠款数额大，但确实无能力偿还且积极配合执行，不会直接被认定为“老赖”。

提醒：
对于欠款人，应积极履行生效法律文书确定的义务；债权人遇到欠款人有能力却拒不履行情况，可通过法律途径维护权益，不同案情解决方案有别，建议咨询进一步分析。
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1.是否成为“老赖”，与欠款金额无关，关键看欠款人有无履行能力却拒不履行生效法律文书确定的义务。

2.农民工追讨工资，经仲裁或判决后，用人单位或个人有能力支付却转移财产、隐匿拒不支付，哪怕欠款少，也可能成“老赖”。

3.若欠款数额大，但确实无偿还能力且积极配合执行，不会直接成“老赖”。
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结论：
是否成为“老赖”取决于欠款人有无履行能力却拒不履行生效法律文书确定的义务，而非欠款金额大小。

法律解析：
依据《最高人民法院关于公布失信被执行人名单信息的若干规定》，被执行人具有履行能力而不履行生效法律文书确定的义务，并具有以伪造证据、暴力、威胁等方法妨碍、抗拒执行等情形的，人民法院应当将其纳入失信被执行人名单。在农民工追讨工资场景中，若用人单位或个人在劳动仲裁或法院判决后，有能力支付工资却通过转移财产、隐匿等方式拒绝支付，即便欠款数额少，也会被列入失信被执行人名单成为“老赖”。相反，即便欠款数额大，但确实无偿还能力且积极配合执行，不会直接成为“老赖”。如果遇到类似的法律问题，不确定自身情况是否符合相关法律规定，可向专业法律人士咨询，获取准确的法律建议和解决方案。
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（一）农民工遇到工资被拖欠情况，要及时通过合法途径解决，如申请劳动仲裁或向法院起诉，固定自己的权益。
（二）若经仲裁或判决后，用人单位或个人不履行支付工资义务，农民工可向法院申请强制执行。
（三）对于有履行能力却拒不支付工资的用人单位或个人，农民工可收集其转移财产、隐匿资产等证据，提交给法院。

法律依据：
《最高人民法院关于公布失信被执行人名单信息的若干规定》第一条被执行人未履行生效法律文书确定的义务，并具有下列情形之一的，人民法院应当将其纳入失信被执行人名单，依法对其进行信用惩戒：有履行能力而拒不履行生效法律文书确定义务的。